江南时报讯 兔年伊始，提振“四敢”精气神的号角吹响，激励着苏州工业园区唯亭街道西湖社区上下勇毅前行、奋斗不息。社区坚持以党建为引领，开拓创新，首创“四五工作法”，以“敢”字开头、“干”字为先，持续加强和推进基层治理体系和治理能力现代化。

五网融合 集聚担作为

　　西湖社区积极探索“五网融合”网格化治理模式，以“社区网格+警务网格+物业网格+志愿者网格+居民小组长网格”助力社区治理，形成治理合力。区域一体化运作模式不仅让网格力量分布更均衡，而且在遇到重点工作、突发情况时，还能有充足力量进行人员补充、灵活调配。在“五网融合”治理模式下，日常网格内的各项工作都能在社区各成员密切协作、群策群力下有序有效开展，大大提升了治理效能。

五社联动 合力暖民心

　　近年来，西湖社区不断优化基层公共服务，发挥社会工作专业和人才优势，聚焦辖区居民群众最迫切的需求，开展资源链接、照料护理、心理疏导、能力提升等各项社会工作服务。结合国际化社区的特点，西湖社区在“五社群体”的共同努力下，培育了一支由多名外籍人士和港澳台同胞组成的志愿者队伍，为社区各项工作的顺利开展贡献了友好力量。

五防共管 筑牢安全线

　　西湖社区联合社区警务室，牵头辖区各物业公司，安排警务人员、物业安保人员、社区网格志愿者、“红色管家”等组建辖区各小区各单位“五防”安全群，督促各物业主要围绕“防火+防盗+防疫+防诈骗+防突发性事件”开展常态化巡查治理。“五防共管”的工作机制，打造了社区消防安全、治安安全等最小“细胞”。

五联共治 突破新格局

　　西湖社区努力构建“五联共治”新格局，推进“联勤、联防、联控、联治、联训”工作模式，破解基层社会治理短板弱项，奋力构建上下联动、多方协同、快速反应的社会治理新体系，答出“治理效能”最优解。“五联”模式下，社区成立了“义警突击队”，在街道社会治理局、唯亭派出所的悉心指导和大力支持下，队伍纪律严明，应急处突、治安防控等实战能力逐渐扎实。夷亭轩