江南时报讯 为助力春节后企业引才和求职者就业，强化南京构建现代化产业体系人才支撑，2月6日上午，由南京市人力资源和社会保障局主办、南京市人才服务中心承办的“宁聚英才共赢未来”2023年新春综合性招聘会在南京人才大厦举办，现场热火朝天。

　　据了解，为满足南京各类企业节后用工需求，促进高校毕业生在宁来宁就业，2023年南京市人社部门围绕“三个不断线”服务，即：为企业招引人才服务不断线，与高校的互动联系不断线，面向毕业生服务指导不断线，开展各项服务活动。2月初，南京市人社部门推出了南京市高校毕业生等重点群体活动月历，积极筹集适合高校毕业生的就业岗位，市、区联动开展各类主题活动。

　　2月6日当天举办的2023年高校毕业生新春专场招聘会，作为新春首场高校毕业生招聘活动，主要面向2023届高校毕业生、有求职意愿的往届毕业生和有招聘需求的各类用人单位。宁波银行股份有限公司南京分行、羲和电力有限公司、江苏琥珀环境技术有限公司、江苏鹏智电力科技有限公司等81家企业到场参会，涵盖制造业、化工、软件信息服务、通信等热门行业，提供413个岗位，需求超3000人。就招聘岗位而言，热门岗位包含开发工程师、电气工程师、机械技术员、销售、财务等，年薪10万以上岗位占比39.7%；就人才需求而言，成熟人才占比70.5%，应届毕业生占比30.5%，本科及以上学历占比51.3%。招聘会线上线下同步举办，未能到场的求职者也可线上投递简历。

　　此外，本次活动还同步开设线上招聘专场，将持续至2月13日，可通过“就在江苏”智慧就业服务平台、“苏心聘”微信小程序、“南京人社”微信公众号等渠道，查询岗位信息、投递求职简历。活动还同步在南京电视台大学生频道、university南京抖音号等平台现场直播，欢迎收看、参与互动。

　　本场招聘会是南京市人才服务中心（南京人才市场）春节后启动的首场综合性招聘会，南京市人才服务中心（南京人才市场）发展部部长杨本荪表示，此次参会的制造业、化工、检测、建筑等传统产业的招聘岗位以工程师、管理人员、储备干部等为主，学历基本要求本科及以上。未来还将不断引入数字、软硬件等技能型、管理型人才，与聚力助推南京市传统产业高端化、智能化转型的政策导向一脉相承。去年，中心围绕“2+2+2+X”创新型产业体系举办了一系列专场招聘会，为IT软件、电力、生物医药、新能源等产业招聘了一批优秀人才，从本场招聘会的情况来看，这些产业也继续保持了较为旺盛的引才需求。

　　据悉，本场招聘会后，南京市人才中心将于2月7日起持续于每周二至周五上午在南京人才大厦二楼举办常规现场招聘会。届时有需求的单位可进入“就在江苏”智慧就业服务平台现场招聘会专区，选择“南京市本级”后预订相应招聘会，求职者也可通过以上渠道或浏览“南京人社”和“南京市人才服务中心”微信公众号招聘栏目，提前了解招聘会信息。

　　江南时报记者孙海燕