开展工会帮扶进班组系列工作

　　为贯彻落实党的二十大精神，集团第二届二次全委会，局工作会、职代会要求，进一步扩大工会组织对劳务人员的覆盖面，做好对劳务人员的人文关怀、思想引导和服务工作，维护劳务队伍稳定，促进和谐项目建设，特开展工会干部进一线、进现场、进班组帮扶慰问活动。

　　劳务人员是项目施工生产的主力军，在保证安全、质量的前提下，实现业主的工期要求是项目部和劳务队的共同目标。劳务人员来自各地，文化层次、基本素质和技能水平有高有低，理解项目施工要求也不尽相同。指导员针对这一实际情况，协调项目各个部门，利用农民工业校这一阵地，做好劳务工人的培训工作，统一思想，每周六为农民工业校培训会，由技术骨干讲解施工过程中的所需要的技巧和施工要求，帮助工人快速成长；安全员和机务员讲解临时用电、防暑降温、消防等常识知识，在保质保量促生产的同时，加强自身的安全保障，并定期开展安全演练。

(农民工业校技术培训)

(校临时用电培训讲解)

(开展防汛应急演练)

(开展防暑应急演练)

　　项目部坚持与劳务队“五个一”，思想上一样引导、施工上一样要求、技术上一样培养、生活上一样关心、活动上一样组织，积极夯实劳务队基础管理，切实维护劳资双方合法权益。

(为劳务工宣讲《保障农民工工资支付条例》)

　　项目部工会干部时刻关心劳务工是否吃好住好，将维权维稳、帮扶慰问放在心中，积极将工会组织“送温暖”“送清凉”传统关爱活动与日常帮扶活动向劳务队延伸，帮助他们解难事、办实事、做好事。

(开展夏送清凉活动)

　　天津中业劳务工人梁冬冬说：“项目部的工会帮助我们做了许多好事、实事，在这里我们的权益得到了维护、身体健康得到了呵护，幸福生活得到了保护。有困难找工会，他们就是我们的‘娘家人’，为他们点赞。”