今年以来，苏州工业园区唯亭街道纵深推进法治政府建设，坚持“司法为民”理念，推动行政争议实质性化解，切实维护辖区居民合法权益。

　　注重前端预防

　　把稳依法履职“方向盘”

　　唯亭街道举办2024年度领导干部学法用法集中培训，组织150余名机关党员、执法人员等参加，推动依法履职理念入脑入心。聚焦基层执法规范化建设需要，街道近两年来组织开展综合执法业务培训50余场，覆盖253名执法部门工作人员。同时，街道以城市管理、安全生产、生态环境等重点领域专项行动为抓手，通过案卷评查、专项检查、评议考核等方式开展行政执法监督，今年共评查卷宗8件，推动基层执法水平进一步提升。

　　坚持协同处置

　　筑牢风险隐患“防火墙”

　　唯亭街道充分发挥司法所职能作用，对街道面临的行政争议案件加强法律研判，及时告知涉案部门可能产生的法律后果和潜藏风险，研究应对措施，并将案件进展及时报告街道主要领导。街道还与园区司法局、园区法院积极对接沟通，互通案情动向，加强与吴中法院的案件对接联系，配合做好行政争议案件受理前的调查和调解等工作,推进行政争议纠纷化解前置，今年共有2件行政诉讼案件以原告主动撤诉结案。

　　加强行政调解

　　找好实质化解“着力点”

　　唯亭街道推动行政争议与行政调解有机衔接，对有调解可能的组织调解，确保受理阶段“应调尽调”。同时，街道坚持房屋征补、城市管理等重点类型案件全程调解，根据案件类型梳理不同申请人的核心诉求和争议焦点，匹配相关领域专业调解人员，提高调解针对性。街道还充分发挥“澄南理事”等载体作用，组织专业法律人士对申请人进行面对面明理释法，一体推进行政争议化解和公民法治素养提升。

　　笃行不怠，继往开来。接下来，唯亭街道将继续完善机制，优化服务，推进辖区法治建设再上新的台阶。

夷亭轩