江南时报讯 为充分发挥本行骨干运营主管的引领、示范作用,促进新晋运营主管的专业成长,进一步打造精业笃行的运营队伍,不断深化“四品”运营建设,打响“圆鼎家园”品牌,仪征农商银行召开第二期“青蓝携手·共话成长”师徒结对暨新晋运营主管座谈会。
本次“师徒结对”活动聘任7名业务精、作风正、素质高的运营主管为师父,他们将积极发挥示范引领作用,给予7名新晋运营主管为期一年的指导和帮助。
“师带徒”不仅是一种仪式,更代表着传承与成长,各位师父履职尽责,担当作为,根据实际情况制定有针对性的辅导计划,毫无保留地授业解惑。相信在师父们的精心指导下,新晋运营主管能薪火相传、阔步向前。各位新晋运营主管更是珍惜机会,虚心学习,静心思考,不仅学习专业知识和业务技能,还学习分析问题的角度、解决问题的思路,不断提升实践能力。
仪征农商银行将进一步发挥“传、帮、带”的传统优良作风,积极贯彻落实“青蓝工程”,加快助力新晋运营主管的培养,提升业务素质和综合能力,努力打造一支精业笃行的运营队伍。 陈佳琪