江南时报讯 为进一步加强青年理论学习，持续推进清廉金融文化建设，5月23日，邮储银行扬州市分行组织召开青年理论学习暨清廉金融文化研讨会议。市分行分管行领导、市分行各部门青年员工代表、市分行各党支部宣传委员和党建工作部（纪委办公室）人员参加了会议。

　　会议首先由市分行各部门青年员工代表和党支部宣传委员围绕理论学习和清廉金融文化建设开展交流，大家结合自身工作各抒己见，表示会将清廉从业融入经营发展和业务管理，并为我行下一步清廉金融文化建设提出了有效的建议。随后，党建工作部（纪委办公室）总经理重点介绍了2023年市分行清廉金融文化建设要点，要求各单位认真学习贯彻落实。近年来市分行不断加强清廉金融文化阵地建设，目前已在宝应县支行、广陵支行和市分行本部建成清廉金融文化教育基地，各党支部要利用好行内现有清廉金融文化资源和扬州本土红色资源，加强清廉金融文化宣传，结合主题党日活动组织员工进行参观，让清廉金融文化走进工作生活。

　　会议最后，市分行分管行领导指出大家平时理论思考还存在不足，注重实践的同时工作之余要更多关注党的创新理论，坚持学思用贯通、知信行统一。并对下一阶段工作提出了三点具体要求，一是聚焦清廉金融文化融入日常，抓在经常。要做好四个“抓”，抓好纪律建设，要把纪律建设摆在更加突出位置；抓好思想品德建设，认真组织学习社会主义核心价值观，营造诚信的文化；抓好行风建设，力促风清气正。要按照政治监督的要求，紧盯“关键少数”，加强对“一把手”和领导班子监督；从每个人抓起，持续涵养全行思廉、倡廉、崇廉的内在品质。二是聚焦清廉金融文化品牌建设，实现润物细无声的效果。因势利导促入心、因时制宜促入身、因地制宜促入眼、因事制宜促入耳、因病施治促入口，“五因五促”助推清廉金融文化建设，助推全行高质量发展，推动党的二十大精神落地见效。三是聚焦青年干部建设，系好人生“第一粒扣子”。要防止白袍点墨，处理好三个关系，清清白白的同志关系、规规矩矩的上下级关系、亲清统一的政商关系，做到亲而有度、清而有为。下阶段要围绕清廉金融文化建设更多地探索，结合实际工作情况把清廉金融文化的要求贯穿到日常工作中。 (邱国忠)