为深入倾听基层声音，精准把握员工思想脉搏，凝聚团队发展合力，近日，农发行新沂市支行“一把手”率先垂范，利用工作间隙，开启了一场面向全体员工的“一对一、面对面”谈心谈话活动，将关怀送到员工心坎上。
谈话中，支行领导以真诚平等的姿态，敞开心扉与员工深度交流。他关切地询问每位员工当前的工作状态、存在的实际困难与压力点，耐心倾听他们对业务流程优化、内部管理提升、职业发展规划等方面的真实想法与具体建议。无论是业务一线的柜员、客户经理，还是中后台的保障人员，都能感受到领导倾听的专注与解决问题的诚意。员工们畅所欲言，纷纷敞开心扉，分享工作感悟，坦诚交流困惑与期许。领导不仅认真记录要点，更对现场能解答的问题即时回应，对需协调的事项明确后续跟进路径。
一场谈话，架起一座“心桥”。该行“一把手”带头深入员工、直通心声，是农发行强化人文关怀、建设和谐家园文化的生动实践。此举不仅畅通了上下沟通渠道，让员工感受到被尊重与重视，更精准掌握了队伍思想动态与实际需求，为后续科学决策、精准施策提供了重要依据。这份“零距离”的关怀，有效提升了员工的归属感与向心力，进一步营造了理解互信、团结奋进的浓厚氛围，为支行高质量发展注入了强劲的“心”动力。（张光沛）
