江南时报讯 为巩固和深化2022年度打击人力资源市场违法违规“利剑行动”成果，建立高素质的“复合型”综合执法队伍，推动形成“体制简约、运行高效、多方协同”的基层治理新格局，近日，苏州木渎镇综合行政执法局以深化基层“三整合”改革为契机，会同吴中区人社局劳动监察大队、公安分局、市监局集中开展人力资源市场清理整顿。

　　本次行动以用工需求旺盛期和高校毕业生就业季为重点时段，以城中村、城郊结合部及人流密集区域为重点地段，开展突击式联合执法检查，对扰乱人力资源市场违法违规行为保持高压态势。

　　在木渎镇中山东路14号、枫华广场、东门町等区域的人力资源中介机构执法检查中，发现的涉嫌提供虚假招聘信息、发布虚假招聘广告、未明示职业中介许可证 、未明示监督电话、未对未成年工定期进行健康检查等违法违规行为责令改正；对4家违规的中介机构发放限期改正指令书，要求其严格落实《劳动法》《就业服务与就业管理规定》，依法改正其经营中存在的违法违规行为，并拟对其违法违规行为依法做出行政处罚。

　　木渎镇综合行政执法局不断深化人力资源市场监管“九个一”专项行动，并以此作为当前突出工作内容不断向深处推进，督促企业落实主体责任，保障职工工资支付到位，确保各项工作有序有效开展。李耿