江南时报讯 12月5日，南京市江宁区禄口街道召开机关党员干部下沉居民小区调研成果汇报交流会，现场就老旧小区、安置房小区、新老商品房小区、矛盾突出小区等不同类型的调研对象作调研成果集中汇报展示，街道119名机关年轻党员干部观摩学习。

科学部署 统筹推进力量下沉

　　为深入了解和掌握街道当前物业服务和社区治理存在的问题，有效推动党建引领物业服务提升工作，助力小区治理“一降一减双提升”攻坚行动，禄口街道高度重视机关党员干部下沉居民小区调研工作事项，结合2023年度基层党建“书记项目”工作部署，妥善制定工作方案。

　　目前，禄口街道已梳理机关部门35岁以下年轻党员干部119名，根据部门工作特性，将人员分配为24个调研小组，以部门驻村情况为基础，分配力量下沉至12个村（社区）51个居民小区；同时，严抓落实推进，先后召开动员部署会和多次季度工作推进会，定期梳理工作难点，实时掌握进度，确保稳步推进下沉调研工作不偏向、不变通、不走样。

真抓实干 务求调查研究实效

　　为切实提升机关党员干部调查研究能力，禄口街道各部门工作人员立足工作岗位、发挥工作效能，采用多种调查研究手段，针对下沉小区开展不同研究视角的研究分析。

　　据悉，禄口街道民生保障部立足老旧小区的人口老龄化叠加基础设施老化的“双老化”特征，开展老旧小区“一老一小”民生服务供给能力提升的研究；发展服务部利用统计优势，对矛盾集中小区进行矛盾诉求数据分析并进行分类研讨；社会治理综合指挥中心依托“一网统管”数字化治理，谋划行政执法体系和物业服务提升进小区举措。截至目前，禄口街道24个调研小组已发放问卷3689份，组织参加座谈、调解、联席会议93场次，发现小区治理问题195个，提出解决对策或意见建议174条，已成功解决问题105个。

常态运作 抓牢成果转化深化

　　本次汇报交流会由街道党政领导，涉及居民小区治理的12名村（社区）书记组建评审考核小组，对24个小组的调研报告进行逐一审核，并根据推选结果，6组典型示范小组作现场汇报。

　　禄口街道党工委书记刘春明表示，街道上下将坚持问题导向，以交流会为契机，把调研报告转化为工作实施方案，对短期能够解决的，立行立改、马上就办；对一时难以解决、需要持续推进的，将纳入村（社区）及部门工作计划，做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手，切实把“问题清单”转化为高质量发展的“施工图”。

　　下一步，禄口街道将重点围绕基层治理、水环境整治、大气污染防治、产业转型升级、村集体“造血”功能提升等内容，开展常态化调查研究，找准找实各项工作的短板弱项和努力方向，把调查研究作为重要路径，把解决问题作为关键导向、把推动发展作为落脚点，为“三城一样板”示范街道建设提供坚实保障。

　　周钰