为进一步推动新业态新就业群体融入社区基层治理，加强对新就业群体的关心和关爱，苏州工业园区唯亭街道跨塘社区党总支坚持党建引领，整合资源，搭建服务平台，探索推行新业态新就业群体“机制+服务+治理”工作模式，推动社区治理与新业态新就业群体党建相互融合、激发活力、共促发展。

　　健全机制 凝聚“新”动力

　　跨塘社区通过搭建服务平台主阵地，整合资源，建立健全机制。社区充分整合辖区资源，为新业态新就业群体提供集休息、充电、饮水等多功能于一体的休息场所，让他们在忙碌的工作间隙能够有个“歇脚地”。同时，社区定期对辖区快递点、外卖配送员等对接走访，根据了解到的人员信息建立动态管理档案。社区还对新业态就业群体开展送书上门等“线上+线下”学习活动，加强学习教育，强化党性修养，坚守为人民服务初心，引导新业态新就业群体融入基层治理、服务发展大局。

　　做优服务 盘动“新”活力

　　社区积极提供多元服务，为新业态群体筑牢温“新”港湾。对于有择业需求的新业态群体，社区开展就业咨询活动，并引导其关注唯亭人力资源公众号、园区人才市场公众号等人才招聘信息。考虑到新业态就业群体平时比较忙碌，对自己健康关注甚少，社区组织开展各类健康义诊活动，如口腔检查、眼科检查、健康讲座等，为其带来家门口的便利。同时，对于新业态就业人群法律意识薄弱等问题，社区开展法律讲座、法律咨询等活动，满足其需求。考虑到部分新业态群体存在子女教育和家庭照顾方面的困难，社区开展乐高公益课、书法公益课程，提供免费指导与帮助。通过一系列贴心服务举措，新业态新就业群体切实感受到了社区的关心与关爱，积极参与到社区活动中来，为社区治理注入新活力，提升了对社区服务的满意度，增强了他们的归属感和幸福感。

　　完善治理 汇聚“新”合力

　　聚焦新业态新就业群体实际需求，社区努力将“新”群体从“服务对象”向“治理对象”转变。在开通小区外卖骑手绿色通道，对其工作提供支持与帮助的同时，社区引导其关心理解社区工作，积极配合，文明“外卖”，实现双向奔赴。社区还鼓励新业态新就业群体以“兼职网格员”的形式参与社区治理，积极参与垃圾分类入户宣传、共享花圃建设等活动，推动其发挥主人翁意识，建言献策，动手动脑。

　　下一步，跨塘社区将继续聚焦需求，探索创新，持续拓宽新就业群体参与基层治理的深度和广度，将新业态新就业群体党建工作走深走实，助推新业态新就业群体与社区治理相融共促，有效激活发展新动能。

　　编辑 陆晴静