2月24日，苏州工业园区唯亭街道召开基层治理工作现场会暨“社区破题·类案攻关2.0” 工作推进会，通过展示优秀社区在基层治理方面的成功经验和创新做法，促进各社区相互学习、借鉴，提升整体基层治理水平，围绕“抓攻坚、强治理、提质效”主题，运用“四题治理” 2.0模式，共同探讨基层治理中的难题与解决方案，激发推动治理升级的磅礴智慧合力。

　　为借鉴学习先进工作经验，会前，街道党工委委员黄思宇、办事处副主任顾三男带队携各社区书记赴斜塘街道文荟苑社区、金鸡湖街道玲珑湾社区、唯亭街道古娄二村社区、新镇社区、青春家园社区参观学习，通过实地观摩，深入了解不同社区在基层治理中的特色亮点与先进模式。每一处参观，都像是一把钥匙，为参观者打开了一扇扇通往基层治理创新的大门，让大家看到了不同社区在面对相似问题时，所展现出的独特智慧与创造力。参观人员认真聆听、仔细记录，汲取各个社区的治理良策。

　　会上，古娄二村社区、新镇社区、青春家园社区作交流发言，分享基层治理经验，为其他社区提供了宝贵的借鉴。结合2025年四题治理2.0实施方案相关工作要求，会议围绕党建、安全生产、社区建设等方面作部署，要求各社区进一步提高思想认识，永葆学习精神、探索精神、斗争精神，总结方法，提炼经验，持续推进“社区破题•类案攻关2.0”工作。

　　会议指出，2024年，唯亭街道坚定不移地秉持党建引领理念，将目光精准聚焦于社区治理进程中的痛点与难点问题，分两批次推进的70个攻坚项目已圆满结项，剩余4个项目也正稳步迈入收尾阶段。2025年，街道要持续紧扣“抓攻坚、强治理、提质效”这一关键主题，启动“社区破题・类案攻关”2.0项目，勇于担当作为、敢于开拓创新、切实真抓实干，持续以“社区破题”为重要抓手，直面基层治理中存在的短板与弱项，敢于啃下“硬骨头”、大胆勇闯“无人区”，全力推动各类矛盾问题逐一得到妥善化解。

　　会议强调，要以“党建+”模式为有力抓手，积极推动社区党组织与业委会、物业企业、社会组织等多元主体深度融合，实现共建共治。通过五社联动、五治融合，攻克社区治理难题。要永葆一颗积极学习的心，主动了解新时代的网络技术，广泛学习各类新知识，从而探寻更为快捷高效的为民服务方式，搭建与居民有效沟通对话的“桥梁”。要充分发挥社区能人、楼道长、志愿者的积极作用，构建起“小事不出楼栋、大事不出社区”的良好治理格局，通过“民事民提、民事民议、民事民决”的民主方式，使共建共治共享的理念深入人心，实现基层治理的“双向奔赴”。要坚持和发展新时代“枫桥经验”，推动社区工作者用心用情做好矛盾纠纷化解工作，通过课堂讲授、实践锻炼、外出学习、线上直播等多样化培训手段，努力实现全体社工能力提升培训全覆盖，全方位提升工作能力与业务水平。

　　街道相关班子领导，党建办、社会事业办、综安办主要负责人及相关负责人，各社区书记参加会议。

　　编辑 夷亭轩