江南时报讯 今年来，海安市司法局突出能力强警、管理建警、服务塑警，着力提振干部队伍“精气神”，努力打造忠诚、干净、担当的司法行政队伍，为司法行政事业发展提供有力政治保证和组织保证。

　　用心学懂绝对忠诚的“必修课”。坚持旗帜鲜明讲政治，印发《全市司法行政系统政治建设重点任务清单》，项目化、清单化推进政治建设。不断巩固深化队伍教育整顿成果，严格落实“第一议题”制度，召开党组会、党组中心组理论学习会，重点学习党的十九届六中全会精神等内容6次，一把手上专题党课1次，开展理论知识应知应会测试3次。组织干警参观苏北第一届参政会旧址等红色基地，缅怀革命先烈，寻访先辈足迹，筑牢政治忠诚。完善意识形态工作责任体系，形成局领导和中层干部落实“一岗双责”、齐抓共管、层层负责的工作格局。

　　用心掌握能力提升的“金钥匙”。班子成员带队深入企业和村居，开展调查研究，贯彻落实纾困惠企政策，提升服务实效性。33名干警组成入青年崇文讲习社，挂钩联系3家产业商会，每名局负责人挂钩联系一个组，实行每组一课题、每月一主题、每季一汇总的活动机制。开班第一讲邀请市委研究室副主任蒋泳波作市委十四届二次全会精神主题宣讲，指导公文写作技巧。组织青年干警围绕“新年目标分享”“读书汇”等主题进行实践活动，8名干警作交流发言，增强比学赶超的浓厚氛围。

　　用心树好廉洁自律的“风向标”。将党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查。开展“5.10”思廉日系列活动，举办“明月清风伴我行”廉政主题道德讲堂，通过诵读经典故事、讲述榜样故事、畅谈廉洁感悟，让干警受警醒、明底线、知敬畏。组织参观“坠崖•镜鉴”忏悔主题警示教育展，透过违纪违法党员干部忏悔书剖析犯罪心理，撰写心得体会，把崇廉拒腐内化于心、外化于行。扎实开展“机关作风建设提升年”活动，在节假日、任前使用等关键时间节点，领导干部和中层干部、干警“一对一”谈心谈话，叮嘱树牢法纪意识、规矩意识，坚持从严守规。

　　用心激发干事创业的“源动力”。落实科室（所）每周一会商、每月一计划、局党组每季一查评“三个一”工作机制，建立全方位、多角度、近距离知事识人体系。坚持实绩选人用人，将干部的现实表现运用到基层干警提拔、调动中，将1名工作表现突出、群众口碑好的同志从基层选调至局机关，充实机关力量。出台政策鼓励干警参加国家统一法律职业资格考试，通过考试的给予报名费、学习书籍、培训费、差旅费等5000元补助。去年来，局机关新增通过法考4人。用足用活职务职级并行政策，年内拟推荐1名青年干部晋升职务职级，充分调动工作积极性。