江南时报讯“按照中共徐州市委组织部、市‘两新’工委和徐运集团党委的要求，我司支部在去年被评为市级先进党支部、破格发展5名抗疫骨干新党员后，要求加强党组织阵地建设，市组拨专项经费予以支持，我们目前正在设计建立单独的党建活动室。”日前，徐运集团旅游服务分公司经理、党支部书记胡波介绍道。

　　这是该公司坚持以党建为引领促进企业快速转型发展的一个缩影。

　　据悉，作为从淮海战役炮火中诞生的徐运集团，自觉传承红色基因，创新引领高质量发展。2016年，徐运集团实行机构改革，专门成立了面向市场的旅游服务分公司。目前，该公司在册职工131人，其中汽车驾驶员111人，管理人员20人，在册党员16名。全公司拥有车辆108台，主要从事旅游包车、通勤班车和小型租赁等业务。

　　“面对2020年初突如其来的新冠肺炎疫情，徐运集团旅游服务分公司党旗飘飘守初心，车轮滚滚担使命，为疫情防控和复工复产做出了突出贡献，赢得了社会各界的普遍好评，公司也迎来了转型发展的较好时期。”徐运集团党委政工部主任葛卫明表示。

　　一、勇于挑战，全力保障复工复产用车安全

　　“安全出行，徐运旅游。”这在徐运集团旅游服务分公司的logo上赫然在目。这不是口号，而是对社会和客户的庄严承诺！

　　2020年2月11日上午，该公司突然接到徐矿集团运送283名矿工返岗复工的请求，以解陕西红石岩煤矿和铜川西川煤矿复产用工燃眉之急，以解国家用煤之急。

　　“当时，江城等地新冠肺炎疫情肆虐，正值防控关键时刻。我们将是徐州第一个吃螃蟹的，大家之前都未曾经历过，心里实在是没有底。”是应承还是推辞？这是摆在胡波面前的一道极富挑战性的难题。可时间紧迫，容不得他过多思考！

　　也许是党员的使命和担当，也许是企业主要负责人的自信和责任，让胡波勇敢地接受了疫情期间徐州市第一次助力企业复工复产的任务：“之前虽没经历过，但必须要扛下来!”胡波掷地有声。接受任务后，他带头加班加点，连续4天熬到深夜12点，想方设法做方案、申请特别通行证……

　　据了解，该公司当时第一时间向徐州市卫生防疫部门和交通管控组汇报，提前制定“一车一方案”的应急保障措施：一是严把道路运输安全关。为此，他们提前考察途经路线、路况，关注沿途地区天气预报。二是选派技术性能最佳的13辆公司化运营车辆，出车前按要求对每一辆车进行安全例行检查，实行统一编号行驶。三是选派经验丰富的驾驶员和党员驾驶员，开展针对性安全和疫情防控知识教育培训。每车3名驾驶员，除负责驾驶和每2小时负责为乘客测量体温并做好记录外，严格执行驾驶员连续行车4小时休息20分钟制度。四是积极运用现代信息化手段，对车辆实行动态监控，杜绝超车、超速等违法驾驶行为，及时消除行车安全隐患。要求车辆到达目的地后空车返回，中途不许上下客。五是做好行包安检和实名制查验，在徐州汽车总站统一乘车、对号入座，并且做好全车消毒和通风，严把疫情防控关。

　　2020年2月15日早6时，公司通知徐矿这次所有返岗复工人员全部到徐州汽车总站集合，统一填写好包车乘坐人员信息登记表，并逐一进行实名制查验、体温检测和对号入座，登上了16辆金龙和宇通客车。在徐运集团党委主要领导等欢送下，在公司经理现场指挥和两位分管副经理的亲自率领下，车队浩浩荡荡地驶向中华腹地陕西……

　　“经过10多个小时1200多公里的长途跋涉，终于平安抵达目的地。徐运集团旅游服务公司的干部职工经受住了这次严峻考验，其细致、精致、极致的安全行车和周到服务，生动诠释了初心使命！”每当回顾起公司疫情期间这次助力企业复工复产的经历，都会让胡波的心湖泛起涟漪，久久不能平静。创造这次成功的范例，也为企业赢得了更多商机。截至当年3月底，该公司共19次出动53辆次车，平安运送企业复工复产员工1024人。

　　二、经受考验，倾情服务援鄂队员平安往返

　　也许是经受了徐州市首次平安运送矿工复工复产的考验，这让徐运集团旅游服务分公司一时名声鹊起。2020年3月9日，运送徐州市第三批32名援鄂医护人员奔赴南京禄口国际机场集结的的重任，似乎就历史地落在了该公司的肩上。

　　“2月9日上午9点30分，公司接到市卫健委通知，要求公司当日11点必须派员赶到徐州新城区集合。时间紧，任务重，这又是一次不折不扣的挑战！我们要准备车辆、确定驾驶员，还要做好车辆消毒等各种防护准备。关键时刻，分工不分家，管理人员无条件上，党员驾驶员冲在前！”胡波谈到这次委派党员驾驶员朱敏等骨干驾驶苏CHJ097车辆护送徐州第三批援鄂医疗队员时，心里难掩一种莫名的荣誉感和自豪感。

　　事实证明，该公司又圆满完成了这次平安运送任务。接下来的徐州第四批援鄂医护队员运送任务，也是由该公司胜利完成。而且这两次近万元的运输费用，皆是由公司承担，体现了公司为疫情防控的奉献和爱心。3月17日，从南京禄口机场接机胜利返航的徐州第一批援鄂队员回家，也是该公司负责完成。3月8日-11日，负责从上海虹桥机场接江苏人员返回昆山，该公司负责近一周的运送。在昆山集结的返回徐州人员，也是由该公司负责安全运送。

　　“从昆山到徐州，我们有一次一车只接回一名12岁的小孩，还有一车只拉过一名70多岁的老年人。但驾驶员没有丝毫怨言，都是尽心尽力，热情周到，细致地做好疫情防护和全程安全服务。”胡波坦言，当他在徐州东站快捷宾馆看到这些身穿厚重防护服的驾驶员内衣全部湿透时，被感动得热泪盈眶。

　　三、不忘初心，党建引领团队建设转型发展

　　“我作为集团委派干部，要干就要干好，决不辜负集团领导的信任，对公司干部职工也要有好的交代。”胡波说，他作为公司的党政主要负责人，要特别注重发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。更要把队伍带好，千方百计地增强团队凝聚力，确保公司稳定健康高质量发展。另外，今年是徐运集团转型升级的重要一年，要向公司员工宣传好集团改革发展的方向，鼓舞士气。汽车运输作为高危行业，车轮一动就有安全风险。要更加注重加强安全管理，加强制度建设，自觉遵守交通行业主管部门制定的各项规章制度，雷打不动地坚持每月2次和重大节日期间的职工安全教育，让大家时刻绷紧安全这根弦。

　　“要把管理人员的心沉下来，切实转变作风，真正关心一线驾驶员，千方百计地为他们服务好。”胡波语重心长地表示，公司赚取的每一分钱，都是由驾驶员脚踩油门辛苦赚来的，都是来之不易的。要充分理解和尊重驾驶员的劳动，要改变过去粗放的管理方式。只有为他们服务好，让其感到温暖，他们才会心甘情愿地干，才能为企业创造更多更好的效益。面对高铁、地铁、私家车增多等挤占汽车运营市场的严峻局面，作为专业化旅游服务公司，尤其要注重提升公司品牌形象，如驾驶员统一着装、态度热情、服务周到、科学管理，只有这样，才能有效提高企业的经济和社会效益，为企业赢得快速发展的美好未来。

　　雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。目前，党史学习教育正在全国各地各行各业如火如荼地开展。徐运集团旅游服务分公司同全国各地一样，正在按照上级党委部署要求积极组织落实。人间四月天，旅游旺季来。“现在承接大型活动，我们没啥问题！”胡波自信地表示。我们有理由相信，该公司一定会认真总结经验，吸取教训，抢抓发展机遇，以更加昂扬的姿态迎接各种挑战，以“三牛”精神开拓奋进，自觉践行初心使命，以更加辉煌的业绩向建党100周年献礼！

　　（王浩 王作金）