江南时报讯 为切实改善时代广场北社区物业参与社区治理现状，时代广场北社区在社区党组织的引领下，依托“金鸡湖·友邻”协商议事平台开展物业、社区调研，收集提案，聚焦物业联盟参与社区治理问题。通过深化“五社联动”参与机制，充分调动社区、物业、社会资源等多方力量，推动物业参与社区治理。

　　（一）共商共议新路径，共谋联盟新发展

　　基于物业单位间彼此互动力不足、物业联盟知晓度不高的情况，社区、物业、社会组织等针对如何促进物业单位间的交流，发挥物业联盟效力多次组织召开物业联盟联席会议，在会议中一致通过以制度文件规范物业联盟工作，发挥物业联盟作用，以宣传元素加深物业联盟的产出印象，增加辖区楼宇单位、居民等对物业联盟的知晓度。经过多次的会议讨论，结合多方意见以及实际情况提出完善意见，最终形成了物业联盟联席会议制度、物业联盟互督制度等制度，物业联盟的logo等最终版的制度及相关材料。

　　（二）观摩交流促提升，互学互鉴共发展

　　为将联盟工作落在实处，切实帮助各成员单位提升物业安全工作水平。在社区居委会的带领下联盟单位展开自查自纠与交叉互查行动，以全面推动安全生产各项工作的深入落实。各物业服务企业积极响应，严格按照安全生产相关法规和标准，对管理体系、设施设备、应急预案等进行了全面梳理、检查和分享交流。针对发现的问题和隐患，迅速制定了整改方案并进行整改，在互相交流的过程中，分享经验、探讨问题、提出解决方案，形成浓厚的学习氛围和合作氛围。

　　（三）专业培训为抓手，安全管理再提升

　　定期组织开展一系列安全知识讲座、安全隐患排查和安全宣讲等活动，鼓励物业联盟单位带头参与、带头宣传，共同打造一个安全、和谐的居住环境。在“37°守护联盟”品牌框架下，定期组织物业员工参加专题培训，由经验丰富的安全专家及联盟内的先进代表进行授课，促使物业员工能够全面了解物业联盟参与社区安全生产的重要性，掌握实际操作技能，提升服务质量。同时通过宣传单、宣传海报等形式，面向物业工作人员和社区居民进行安全宣讲，确保安全知识能够覆盖到社区的每一个角落。

　　（四）物业联盟新路径，治理成果齐发布

　　为让物业单位、社区居民对物业联盟的工作成果有更直观的认识，增强对物业联盟的信心和认同感，提高物业联盟的社区声誉。通过成果发布会的方式，向物业单位、社区居民等展示物业联盟在社区安全生产等参与社区治理方面所取得的成果和成效，彰显工作成效和价值。

　　时代广场北社区依托“大居民”工作格局，立足于物业共建基础，探索社区牵头物业服务居民的自治管理模式，围绕“1+12+N”工作模式，全方位发挥社区+物业的联动作用，以“37°守护联盟”为抓手，以物业参与、多方共治的社区治理思路来开展，通过培训演练、宣传教育、物业互评等方式促进物业联盟参与社区安全生产，从而提高社区物业服务质量。通过联盟整合资源，变多方“单打独斗”为“握指成拳”，用“联建、联解、联动”破解物业参与社区治理这件“关键小事”，多方共同探索物业联盟参与社区安全生产新路径。 （吴明笙）